各地級以上市醫(yī)療保障局、財政局：
??為貫徹落實《違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金舉報獎勵辦法》（醫(yī)保辦發(fā)〔2022〕22號），鼓勵社會各界舉報違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金行為，維護醫(yī)療保障基金安全和公民醫(yī)療保障合法權(quán)益，省醫(yī)保局、省財政廳制定了《廣東省醫(yī)療保障局 廣東省財政廳關(guān)于違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金舉報獎勵辦法實施細則》?，F(xiàn)印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。
??廣東省醫(yī)療保障局 ???????????????廣東省財政廳
??2023年11月30日
廣東省醫(yī)療保障局??廣東省財政廳關(guān)于違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金舉報獎勵辦法實施細則
第一章??總 則
??第一條??為鼓勵舉報違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金的行為，動員社會力量參與醫(yī)療保障基金監(jiān)督，維護醫(yī)療保障基金安全和公民醫(yī)療保障合法權(quán)益，國家醫(yī)療保障局辦公室?財政部辦公廳印發(fā)了《違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金舉報獎勵辦法》。為落實該辦法，現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》《醫(yī)療保障基金使用監(jiān)督管理條例》等法律法規(guī)，結(jié)合我省實際，制定本細則。
??第二條??自然人（以下稱舉報人）向醫(yī)療保障行政部門反映自然人、法人或其他組織在我省涉嫌違法違規(guī)使用基本醫(yī)療保險（含生育保險）基金、醫(yī)療救助基金等醫(yī)療保障基金行為并提供相關(guān)線索，經(jīng)查證屬實應(yīng)予獎勵的，適用本細則。
??違法違規(guī)使用居民大病保險、職工大額醫(yī)療費用補助、公務(wù)員醫(yī)療補助等醫(yī)療保障資金的舉報獎勵，參照本細則執(zhí)行。
??第三條?醫(yī)療保障行政部門委托醫(yī)療保障經(jīng)辦機構(gòu)等組織開展舉報處理工作的，參照本細則執(zhí)行。
??上級部門交辦、轉(zhuǎn)辦或其他部門移送等途徑發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)行為線索，初始來源為舉報的，參照本細則執(zhí)行。
??第四條??舉報獎勵遵循依法保護舉報人合法權(quán)益、自愿領(lǐng)取、獎勵適當?shù)脑瓌t。
??第五條??舉報獎勵由對舉報進行調(diào)查處理的醫(yī)療保障行政部門負責發(fā)放。
??舉報由兩個以上醫(yī)療保障行政部門分別調(diào)查處理的，分別就本部門查實部分負責進行獎勵。調(diào)查和處理的醫(yī)療保障行政部門不同的，由作出處理的部門負責進行獎勵。
??第六條?舉報獎勵所需資金納入縣級及以上醫(yī)療保障行政部門預(yù)算。舉報獎勵資金的發(fā)放管理接受同級財政、審計等部門的監(jiān)督。
第二章??獎勵條件和標準
??第七條?獎勵舉報人須同時符合下列條件：
??（一）有明確的被舉報對象和具體違法違規(guī)線索，并提供了有效證據(jù)；
??（二）舉報的主要事實、證據(jù)事先未被醫(yī)療保障部門掌握；
??（三）舉報事項經(jīng)查證屬實，被舉報行為已造成醫(yī)療保障基金損失；
??（四）舉報人愿意得到舉報獎勵，并提供可供核查且真實有效的身份信息、聯(lián)系方式等；
??（五）其他依法依規(guī)應(yīng)予獎勵的必備條件。
??第八條?有下列情形之一的，不予獎勵：
??（一）舉報人為醫(yī)療保障部門工作人員或者受醫(yī)療保障部門委托履行基金監(jiān)管職責的第三方機構(gòu)工作人員；
??（二）違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金行為人主動供述本人及其同案人員的違法違規(guī)事實，或者在被調(diào)查處理期間檢舉揭發(fā)其他違法違規(guī)行為；
??（三）醫(yī)療保障行政部門對舉報事項作出處理決定前，舉報人主動撤回舉報；
??（四）舉報人身份無法確認或者無法與舉報人取得聯(lián)系；
??（五）舉報前，相關(guān)違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金行為已進入訴訟、仲裁等法定程序；
??（六）其他依法依規(guī)不予獎勵的情形。?
??第九條??舉報獎勵的發(fā)放應(yīng)遵循以下規(guī)則：
??（一）舉報人就同一違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金行為多處、多次舉報的，由調(diào)查處理地的醫(yī)療保障行政部門獎勵，獎勵不重復(fù)發(fā)放；
??（二）兩名以上舉報人分別舉報同一違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金行為，且舉報內(nèi)容、提供的線索基本相同的，獎勵最先舉報人；
??（三）兩名以上舉報人聯(lián)名舉報的，視同為同一舉報人發(fā)放獎勵，按一名舉報人獎勵額度進行獎勵。獎金由聯(lián)名舉報人推選一名代表領(lǐng)取獎勵，聯(lián)名舉報人自行協(xié)商分配；
??（四）查實的違法違規(guī)行為與舉報內(nèi)容不一致的，不予獎勵；查實的違法違規(guī)行為與舉報內(nèi)容部分一致的，只計算一致部分的獎勵金額；除舉報內(nèi)容外，還查處了其他違法違規(guī)行為的，其他部分不計算獎勵金額。
??第十條??醫(yī)療保障行政部門對符合獎勵條件的舉報人按照案值的一定比例給予一次性資金獎勵，最高不超過 20萬元，最低不少于200 元。
??第十一條?依舉報內(nèi)容與違法違規(guī)行為查實情況、舉報人協(xié)助查處工作情況，獎勵分為如下三個等級：
??（一）一級獎勵：提供被舉報對象的詳細違法違規(guī)事實、線索及有效證據(jù)，直接協(xié)助查處工作，舉報內(nèi)容與違法違規(guī)事實基本相符；
??（二）二級獎勵：提供被舉報對象的違法違規(guī)事實、線索及部分有效證據(jù)，直接協(xié)助查處工作，舉報內(nèi)容與違法違規(guī)事實基本相符；
??（三）三級獎勵：提供被舉報對象的違法違規(guī)事實或線索，及部分有效證據(jù)，不直接協(xié)助查處工作，舉報內(nèi)容與違法違規(guī)事實基本相符。
??第十二條?醫(yī)療保障行政部門依據(jù)本細則第十一條確定舉報獎勵等級后，結(jié)合案件查辦情況，按以下標準確定獎勵金額，給予舉報人一次性資金獎勵：
??（一）屬于一級舉報獎勵的，給予案值金額3%的獎勵；按此計算不足400元的，按400元獎勵；
??（二）屬于二級舉報獎勵的，給予案值金額2%的獎勵；按此計算不足300元的，按300元獎勵；
??（三）屬于三級舉報獎勵的，給予案值金額1%的獎勵；按此計算不足200元的，按200元獎勵。
第三章??獎勵程序
??第十三條??舉報線索查處結(jié)案或追究刑事責任后，符合本細則規(guī)定獎勵條件的，醫(yī)療保障行政部門應(yīng)在5個工作日內(nèi)告知舉報人。
??舉報獎勵由舉報人口頭或書面表達獲得獎勵的意愿，申請啟動獎勵程序。
??第十四條?醫(yī)療保障行政部門收到舉報人申請之日起10個工作日內(nèi)填制《舉報違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金行為獎勵審批表》，完成審批程序，向舉報人發(fā)出《舉報違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金行為獎金領(lǐng)取通知書》，通知舉報人辦理領(lǐng)獎手續(xù)。
??第十五條??舉報人應(yīng)當在接到獎金領(lǐng)取通知書之日起2個月內(nèi)，到醫(yī)療保障行政部門指定地點辦理獎金領(lǐng)取手續(xù)。
??舉報人無正當理由逾期不辦理的，視為主動放棄領(lǐng)取獎金。
??第十六條??舉報人應(yīng)持本人居民身份證或其他有效身份證件及《舉報違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金行為獎金領(lǐng)取通知書》辦理獎金領(lǐng)取手續(xù)。
??舉報人委托他人代領(lǐng)的，受托人應(yīng)當持舉報人授權(quán)委托書、舉報人和受托人的居民身份證或其他有效身份證明以及《舉報違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金行為獎金領(lǐng)取通知書》到醫(yī)療保障行政部門辦理獎金領(lǐng)取手續(xù)。
??舉報人或者受托人辦理獎金領(lǐng)取手續(xù)時，應(yīng)當在《舉報違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金行為獎金領(lǐng)取憑證》上簽名。
??第十七條??醫(yī)療保障行政部門應(yīng)當開辟便捷的兌付渠道，便于舉報人領(lǐng)取舉報獎勵資金。
??舉報獎勵資金原則上應(yīng)當使用非現(xiàn)金的方式兌付，按國庫集中支付規(guī)定辦理。
??第十八條??醫(yī)療保障行政部門要規(guī)范審批權(quán)限和程序，及時兌付獎金。在舉報人辦理獎金領(lǐng)取手續(xù)之日起3個工作日內(nèi)，醫(yī)療保障行政部門應(yīng)將獎金發(fā)放到舉報人指定獎金收取賬戶。
??第十九條??每項舉報獎勵應(yīng)當建立檔案，《舉報違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金行為獎勵審批表》《舉報違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金行為獎金領(lǐng)取通知書》《舉報違法違規(guī)使用醫(yī)療保障基金行為獎金領(lǐng)取憑證》和舉報人的授權(quán)委托書由醫(yī)療保障行政部門妥善保存。
第四章???監(jiān)督管理
??第二十條??醫(yī)療保障行政部門應(yīng)當建立健全舉報獎勵臺賬記錄，對本部門實施獎勵的舉報信息、處罰文書、追回金額、罰款金額（罰金數(shù)額）、舉報獎勵金額、領(lǐng)取信息等實行臺賬管理，并做好匯總統(tǒng)計工作。
??第二十一條??醫(yī)療保障行政部門發(fā)放舉報獎勵資金時，應(yīng)當嚴格審核，防止騙取冒領(lǐng)。發(fā)現(xiàn)通過偽造材料、隱瞞事實等方式騙取舉報獎勵，或者存在其他不符合領(lǐng)取獎勵的情形，發(fā)放獎勵的醫(yī)療保障行政部門查實后有權(quán)收回舉報獎勵，并依法追究當事人相應(yīng)責任。
??醫(yī)療保障部門工作人員與舉報人串通，騙取舉報獎勵資金的，按相關(guān)規(guī)定處理；涉嫌犯罪的，依法移送司法機關(guān)。
??第二十二條??法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定醫(yī)療保障行政部門應(yīng)當將舉報處理結(jié)果告知舉報人的，醫(yī)療保障行政部門發(fā)放獎金時應(yīng)當予以告知。
??法律、法規(guī)、規(guī)章沒有規(guī)定的，應(yīng)舉報人要求，可向舉報人簡要告知舉報處理結(jié)果，但不得告知其舉報線索以外的違法違規(guī)使用行為查處情況，不得提供有關(guān)案情材料。
??第二十三條?醫(yī)療保障行政部門應(yīng)當依法保護舉報人合法權(quán)益，不得泄露舉報人相關(guān)信息。因泄露舉報人相關(guān)信息損害舉報人利益的，按相關(guān)規(guī)定處理。
第五章???附則
??第二十四條?本細則所稱案值是指舉報事項涉及的應(yīng)當追回的醫(yī)療保障基金損失金額。除舉報事項外，查實的其他違法違規(guī)金額不納入案值計算。?
??第二十五條?各地級以上市醫(yī)療保障行政部門和財政部門，可根據(jù)本細則，對獎勵決定及審批、獎勵資金發(fā)放程序等作出具體規(guī)定。
??第二十六條?本細則由廣東省醫(yī)保局會同廣東省財政廳進行解釋。自2024年1月1日起施行，有效期三年?！稄V東省醫(yī)療保障局 廣東省財政廳關(guān)于印發(fā)欺詐騙取醫(yī)療保障基金行為舉報獎勵暫行辦法實施細則的通知》（粵醫(yī)保規(guī)〔2022〕1號）同時廢止。